hab da mal zwei fragen:

1. ab wann verlieren mitarbeiter denn an stärke?
mein scout ist 67 jahre alt und gewinnt immernoch an stärke dazu.

2. müssten denn gezogene und dann gefeuerte jugendspieler nicht irgendwann bei ehemalige spieler auftauchen?
der jüngste ehemalige ist 26 jahre alt. das heißt, dass dort seit 5-7 saisons keiner zu finden ist.

Moinsen,

Mitarbeiter verlieren keine Stärke.
Als Trainer, Anwalt, Arzt wirst du ja immer schlauer und erfahrener
je länger du arbetest-
Anders als bei den Spielern die natürlich körperlich abbauen.

Zu 2 kann ich nichts sagen.

Dieser Beitrag wurde 1 mal editiert, zum letzten Mal von BjörnHellmark am 19.04.2025 11:05.

moin und letztmalig hoch damit!

ich habe 5 spieler zwischen 18 und 24 jahren gefunden und teil meines profikaders waren und nun ohne verein dastehen.
welche aber nicht bei ehemalige spieler gelistet sind.
wieso ist dem nicht so?
ich würde mir nämlich gern vernünftige trainer, torwarttrainer bzw. scouts ranzüchten.

Wenn sie zwischen 18 - 244 Jahren sind dürften die auf der Transferliste stehen weil sie noch auf eine Fussballkarriere hoffen.
Sie mnüssen erst ihre Profilaufbahn beenden das passiert erst wenn sie30+ sind

Kommt immer drauf an wann du die ehemaligen gefeuert hast.

Z.B Ein 18jähriger steht halt,wie Anfänger schreibt,erstmal noch 2 Saisons vereinslos auf dem TM,also kannst du ihn quasi erst mit 21 ziehen.

Ich hab immer 16j Fumpen gezogen und die dann mit 19j zu Mitarbeitern umgezüchtet,so wie dus auch planst.

Warum deine ehemaligen nich auf der Liste erscheinen,kann ich dir leider auch nicht sagen,aber Rizzen vielleicht?